Archive pour la catégorie ‘Informatique – Computer Science’

Conversations intimes avec Mark Zuckerberg révélées

Samedi 4 février 2012

Le dossier d’introduction en bourse de Facebook a été déposé par Mark Zuckerberg cette semaine- une opération qui devrait se traduire par une levée de fonds d’au moins 5 milliards d’US dollars, la plus importante de toute l’histoire du net. Pourtant, elle aurait pu ne jamais avoir lieu… Le site US Business Insider a révélé hier le contenu d’échanges de messages instantanés entre le jeune Mark Zuckerberg (en 2003 et en 2004) et ses amis, au sujet de ses doutes, ses projets…

Première discussion. À l’automne 2003, Marc Zuckerberg est âgé de 19 ans et vient d’entrer à Harvard. Il échange avec son meilleur ami du lycée, Adam D’Angelo (qui deviendra le responsable R&D de Facebook et co-fondera Quora). A l’époque, Mark travaille déjà sur ce qu’il appelle ‘the Facebook thing’ (le truc Facebook), mais il travaille aussi pour des séniors d’Harvard- les fameux jumeaux Winklevoss- qui lui ont commandé un site de rencontres en ligne. Zuckerberg et D’Angelo discutent alors de ce à quoi pourrait ressembler le ‘truc Facebook’.

Zuckerberg: Tu sais donc comment je m’y prends pour construire ce site de rencontres en ligne
Zuckerberg: Je me demande à quel point ça ressemble au ‘truc Facebook’
Zuckerberg: Parce que les deux sites vont sortir à peu près en même temps…
Zuckerberg: Sauf si j’emm… les gens du site de rencontre en ligne et que je les lâche juste avant de leur dire que je l’ai fini
D’Angelo : Hahaha !
Zuckerberg: Du genre: « Je ne pense pas les gens s inscriront sur le ‘truc Facebook’ s’ils pensent que c’est pour faire des rencontres amoureuses, et je pense que les gens n’iront pas à la fois sur Facebook et sur le site de rencontres.. »
Zuckerberg: Le responsable du site de rencontre va faire une très bonne promotion du produit
Zuckerberg: Je me demande quelle est la meilleure solution
Zuckerberg: Je pense que le ‘truc Facebook’ va pouvoir attirer tout seul beaucoup de monde, sauf si il sort au même moment que le site de rencontre
Zuckerberg: Dans ce cas, les deux sites se planteront mutuellement, et personne ne sera gagnant. Tu as une idée ? Y a-t-il un bon moyen de réussir les deux en même temps ?
D’Angelo: On pourrait rassembler tout ça dans un gros réseau comme un Friendster (ndlr : un réseau social fondé en 2002 par Jonathan Abrams). Hahaha. Stanford a déjà quelque chose comme ça en interne.
Zuckerberg: Je pensais faire la même chose avec Facebook. La seule chose qui change sur Friendster c’est que tu acceptes des demandes de rencontres amoureuses avec des gens ou ton réseau alors qu’ avec Facebook tu ne fait pas ça via le système
D’Angelo: Yeah !!
Zuckerberg: Je déteste aussi le fait de travailler pour quelqu’un d’autre que moi… Hahaha. Et je déteste avoir des supérieurs. Je pense que la bonne chose à faire est de finir ‘the Facebook’ (ndlr : premier nom donné au réseau) et d’attendre la veille du jour ou je dois leur livrer le produit, et leur dire un truc du genre : « regardez votre projet n’est pas aussi bon que le mien, donc vous pouvez me rejoindre si vous voulez. Si vous ne voulez pas, je pourrai vous aider plus tard. Ca fait pas trop crétin ?
D’Angelo: Je pense que tu devrais tout simplement les envoyer valser
Zuckerberg: Le problème c’est qu’ils ont un programmateur qui pourrait terminer le travail et qu’ils ont plein d’argent pour la promo et le marketing. Moi aussi j’ai de l’argent. Mon ami qui veut me sponsoriser est patron d’un fond d’investissement. Apparemment le délit d’initié n’est pas illégal au Brésil, c’est pour ça qu’il est riche, lol
D’Angelo : Lol

Cette première discussion révèle deux éléments historiquement importants :
- C’est le moment où Zuckerberg décide de ne pas travailler pour quelqu’un, et de poursuivre sur son propre site qui deviendra Facebook
- C’est D’angelo et non Zuckerberg qui a suggéré de rassembler dans un seul et même réseau (comme Friendster) les différents travaux de Zuckerberg.
Dans le mois suivant cette conversation, Zuckerberg et un petit groupe d’amis d’Harvard (Eduardo Saverin, Dustin Moskowitz…) lancent Facebook, le regardent grandir et se populariser à la vitesse grand V.

Deuxième discussion. L’été suivant, Zuckerberg et ses amis ont déménagé en Californie et travaillent sur Facebook à plein temps. Fin juillet 2004, le réseau social avait presque atteint 1 million d’usagers, seulement 7 mois après son lancement.
Malgré ce succès fulgurant, une autre conversation entre Zuckerberg et un confident (datée du 26 avril 2004) confirme que Facebook était bien sa principale priorité à l’époque, mais révèle aussi les inquiétudes de Zuckerberg à l’époque. Mark s’amuse alors en se demandant qui paierait les factures au cas où Facebook était poursuivi en justice.

Confident : Bien, tu devrais récupérer les parts dont tu as besoin pour payer les frais de justice.
Zuckerberg: je ne paierai pas ces frais de justice
Zuckerberg: L’entreprise qui nous rachètera s’en occupera. Hahaha !
Confident : Cool ! J’espère que ce sera bientôt, comme ça tu pourras avancer et concentrer ton travail sur ce qu’il te plaît
Zuckerberg: Ok, on a juste besoin de déployer Wirehog (ndlr : un service de partage de musique, crée par Zuckerberg et ses complices Andrew McCollum et Adam D’Angelo.)
Confident : As-tu des réponses concernant des offres d’acquéreurs ?
Zuckerberg: Des réponses de qui ?
Zuckerberg: Il y a quelques fonds d’investissements… Je suis toujours en discussions avec Google et Friendster…

Que révèle cette deuxième discussion ?

- Même si un million de personnes étaient déjà ‘addict’ à Facebook, Zuckerberg n’était pas encore sûr que ca valait le coup d’y passer tout son temps, comme en témoigne cette phrase: «On a juste besoin de déployer Wirehog » – Wirehog est depuis devenu un simple service de partage de fichiers..
- Google était tout proche de racheter Facebook dès le début de l’aventure, à un prix certainement 1000 milliards de fois inférieur à ce que vaut l’entreprise aujourd’hui.

Source : Business Insider

Viadeo Down: Viadeo.com est hors service !

Lundi 16 janvier 2012

Aujourd’hui, Lundi 16 janvier 2012, en essayant d’accéder à www.viadeo.com, je suis toombé sur cette page d’erreur:

Etat HTTP 500 –
——————————————————————————–
type Rapport d’exception
message
description Le serveur a rencontré une erreur interne () qui l’a empêché de satisfaire la requête.
exception
java.lang.NumberFormatException: For input string: « unknown »
java.lang.NumberFormatException.forInputString(NumberFormatException.java:48)
java.lang.Long.parseLong(Long.java:403)
java.lang.Long.parseLong(Long.java:461)
com.viaduc.core.LocaleManager.getCountryByIp(LocaleManager.java:183)
com.viaduc.beans.CoreBean.getCountry(CoreBean.java:820)
com.viaduc.web.FeatureDisplayControler.getCriteria(FeatureDisplayControler.java:85)
com.viaduc.web.FeatureDisplayControler.doGetSessionDisplayableFeatures(FeatureDisplayControler.java:48)
org.apache.jsp.tableaudebord.accueil.index_jsp._jspService(index_jsp.java:505)
org.apache.jasper.runtime.HttpJspBase.service(HttpJspBase.java:98)
javax.servlet.http.HttpServlet.service(HttpServlet.java:729)
org.apache.jasper.servlet.JspServletWrapper.service(JspServletWrapper.java:369)
org.apache.jasper.servlet.JspServlet.serviceJspFile(JspServlet.java:308)
org.apache.jasper.servlet.JspServlet.service(JspServlet.java:259)
javax.servlet.http.HttpServlet.service(HttpServlet.java:729)
com.viadeo.servlet.filter.HttpServletResponseFilter.doFilter(HttpServletResponseFilter.java:37)
com.viadeo.servlet.filter.ImgVersioningFilter.doFilter(ImgVersioningFilter.java:261)
com.viadeo.servlet.filter.DecryptFilter.doFilter(DecryptFilter.java:49)
com.viadeo.servlet.filter.BrandingFilter.doFilter(BrandingFilter.java:39)

note La trace complète de la cause mère de cette erreur est disponible dans les fichiers journaux de Apache Tomcat/5.5.31.
——————————————————————————–
Apache Tomcat/5.5.31

Capture:

Viadeo en panne - hors service

Viadeo en panne - hors service

Est ce qu’il s’agit d’une attaque? tentative de piratage? ou quoi au juste?, Une grande partie des services proposés par Viadeo est payante, si on paie pour rencontrer des pages d’erreurs comme celle-ci alors pas la peine de souscrire aus services payants de Viadeo!! et même s’ils étaient tous gratuits c’est honteux de s’attarder à le remettre en ligne sachant qu’ils s’agit d’un site professionnel abritant des millions de membres à l’échelle internationale.

Smartphones: Samsung dépasse Apple comme premier vendeur au monde

Vendredi 28 octobre 2011

Le groupe américain Apple a ainsi laissé sa place de numéro un mondial du marché des smartphones qu’il avait arraché au trimestre précédent au groupe finlandais Nokia, au profit de Samsung.
Alors que les ventes de smartphones ont augmenté de 44% sur un an pour atteindre 117 millions d’unités au troisième trimestre 2011, Samsung a vendu 27,8 millions de smartphones, loin devant Apple qui en a lui vendu 17,1 millions, et ainsi pris 23,8% du marché.

« Samsung a démontré qu’il est possible, même à court terme, de se différencier et de croître en utilisant le système d’exploitation de Google, Android », souligne le rapport.

Au trimestre précédent, et quatre ans après la mise sur le marché du premier iPhone, Apple avait réussi à dépasser Nokia comme plus gros vendeur de smartphones dans le monde en volume, avant de perdre de nouveau cette place face au constructeur coréen, en se contentant de 14,6% du marché.

Selon le rapport, les ventes d’Apple auraient pu être affectée par l’attente par les opérateurs, comme les consommateurs, du lancement de son nouveau modèle l’IPhone 4S au quatrième trimestre.

Nokia se retrouve en troisième position à un cheveu de son rival américain avec 14,4% du marché des smartphones en volume, contre 32,7% sur un an, et 16,8 millions d’unités vendues.

Le géant finlandais des téléphones mobiles pourrait toutefois remonter dans le classement grâce à son nouveau partenariat avec Microsoft qui lui a permis de lancer cette semaine de tout nouveaux smartphones utilisant le système d’exploitation Windows.

Source: finances.fr.msn.com

Sintegratn: Trés forte demande – Campagne de recrutement DAVEO le Samedi 9 Juillet 2011 à Casablanca

Vendredi 8 juillet 2011

MAJ le 10-07-2011: lisez cet article, il concerne un ami qui a passé l’entretien DAVEO: Entretien DAVEO pour le recrutement des ingénieurs marocains: un manque de respect?!!
9-7-2011: Sintegra Consulting organise la dernière campagne de recrutement avant la période des congés le samedi 9 juillet 2011 à 10h30 et à 17h00 (seulement pour ceux qui travaillent le samedi matin) à Casablanca (hotel RIVOLI), la société concernée est DAVEO (www.daveo.fr), vous trouvez ci-après les deux mails du Manager de Sintegratn Saber Mahbouli:

« Bonjour,
Pour cette dernière campagne de recrutement, Nous avons une très très forte demande sur les technologies Java et Dotnet. (entre 20 et 25 recrutements sont prévus ce samedi sur ces deux technologies)
Et nous avons aussi de la demande sur PHP et Le BI (BO et MS BI)
Je compte sur vous pour passer le message a tous vos collègues, et pour venir nombreux. (adresse ci dessous)
Les deux directeurs de la sociétés www.Daveo.fr et leurs équipe RH seront ravis de vous recevoir.
A trés bientôt inchalla

Mahbouli Saber
+212 6 52 46 49 11
 »

« De : confirm Maroc
Date : 5 juillet 2011 04:06
Objet : CDI EN FRANCE – Campagne de recrutement – Samedi 9 Juillet – Casablanca
À :
——— Dernière campagne avant les Congés d’été et le Ramadan, RDV à 11h ou à 17h ——–

Bonjour,
Tout d’abord, je tenais à remercier tout ceux qui ont assistés à notre 13 éme campagne de recrutement pour leur présence et pour la qualité de leur prestation.

Le Directeur de la société IDIGAO ont été agréablement surpris par la qualité des candidats Marocains et ont sélectionnés 8 Candidats. (et 3 autres candidats sont encore sur liste d’attente)

Les 8 candidats retenus auront une proposition pour un CDI Français et une Carte de séjour et seront assistés sur toutes leurs démarches administrative et logistiques (billets d’avions, logement, démarches de cartes de séjour, banques, sécurité sociale, regroupement familiale accéléré …)

Tous les candidats retenus et sur liste d’attente seront informés de tous les détails de leur proposition par mail d’ici la fin de la semaine. (Vendredi inchalla)

Pour tout ceux qui n’ont pas passés les entretiens ou qui n’ont pas pu assister aux précédentes campagnes de recrutements, je vous informe qu’une nouvelle campagne de recrutement est prévue le 9 Juillet.

Le directeur générale et le directeur commerciale de la société DAVEO seront de passage ce weekend a CASA et seront heureux de vous rencontrer afin de recruter entre 15 et 20 candidats (CDI Français) dans les technologies suivantes:

Bac + 5 : (1 à 6 ans d’expérience)

Développeurs Java\J2ee
Développeurs DotNet\C#
Développeurs Php5
Consultant SharePoint
Consultant BI (MS BI, BusinessObject…)

Les entretiens et les tests techniques auront lieu le Samedi 9 Juillet dans nos locaux:

Rivoli Hotel Casablanca
44 Boulevard D’Anfa, Casablanca 21000,
Tel +212 22434700 ‎

RDV Samedi 9 Juillet à 11H du Matin
RDV Samedi 9 Juillet à 17h (uniquement pour ceux qui travaillent le samedi matin)

Merci d’envoyer une version Longue et Détaillée de votre CV et de me confirmer votre présence dés que possible sur l’adresse suivante:

confirmation.presence@sintegratn.com
(Merci de préciser votre profil et votre niveau d’expérience dans l’objet du mail,
Exp : Développeur Java – 2 ans d’expérience – RDV 11h, ou Développeur Dotnet – 3 ans d’expérience – RDV 17h)
Vous n’avez pas besoin de convocation pour vous présenter à notre campagne, une fois que vous avez confirmer votre présence, vous pourrez vous présentez directement à l’adresse du RDV.

Je compte sur vous pour préparer comme il se doit pour cette nouvelle campagne de recrutement et pour diffuser l’information dans votre réseau d’ami. (merci de poster ce mail dans toutes les mailings liste)

Mahbouli Saber
Responsable de recrutement
Lien : Sintegra Consulting
Tel : +212 652464911 (joignable a partir de vendredi 21h)

NB : Important
· Une tenue correcte est exigée
· N’oubliez pas d’imprimer la version détaillée de votre CV

Ps:
Quelques liens pour préparer votre entretien:

http://www.etnoka.fr/static/page/boulot/500questions/intro

http://www.cvconseils.com/outils_entretien.php3

Soyez les premiers a recevoir les informations concernant les campagnes de recrutements en devenant Fan de notre page facebook :

http://www.facebook.com/pages/Tunis-Tunis-Tunisia/Sintegra-Consulting/171324152924996

 »

Venez alors nombreux et n’hésitez pas à inviter vos amis, vous avez une forte chance d’avoir un CDI EN FRANCE.

Combien gagnent les P-DG français du secteur IT ?

Mardi 28 juin 2011

De Capgemini à Atos Origin, en passant par Dassault Systèmes, Steria et Altran, focus sur les rémunérations 2010 des plus grands patrons IT français. Les rémunérations mentionnées dans ce dossier sont des montants bruts. Elles sont issues des rapports annuels publiés sur les sites Internet des sociétés mentionnées, hormis pour Paul Hermelin (Capgemini). Pour ce dernier, c’est le service de presse du groupe qui a communiqué au JDN Solutions les informations demandées.

10ème – Simon Azoulay (Alten) : 259 080 €
Simon Azoulay, Président Directeur-Général de la SSII Alten avait touché une rémunération de 409 080 euros au titre de l’exercice 2009.
En 2010, sa rémunération a été composée des éléments suivants :
Rémunération fixe : 109 080 €
Jetons de présence : 150 000 €
Soit un total de 259 080 euros.

9ème – Pierre Pasquier (Sopra) : 407 958 €
Pierre Pasquier, Président Directeur-Général de la SSII Sopra avait touché une rémunération de 326 557 euros au titre de l’exercice 2009.
En 2010, sa rémunération a été composée des éléments suivants :
Rémunération fixe : 250 510 €
Rémunération variable : 140 000 €
Jetons de présence : 10 949 €
Autres : 6 499 €
Soit un montant total dû de 407 958 euros.

8ème – Les frères Bentzmann (Devoteam) : 463 349 et 448 329 €
Godefroy de Bentzmann
Rémunération fixe : 200 000 €
Rémunération variable : 180 800 €
Jetons de présence : 11 600 €
Autres : 67 528 €
Soit un montant total dû de 463 349 €.
Stanislas de Bentzmann
Rémunération fixe : 200 000 €
Rémunération variable : 180 800 €
Autres : 67 528 €
Soit un montant total dû de 448 329 euros.

7ème – Maurice Ricci (Akka Technologies) : 500 000 €
Maurice Ricci, Président Directeur-Général de la SSII Akka Technologies avait touché une rémunération de 600 000 euros au titre de l’exercice 2009.
En 2010, sa rémunération a été composée des éléments suivants :
Rémunération fixe : 350 000 €
Rémunération variable : 150 000 €
Soit un total de 500 000 euros.

6ème – Vincent Rouaix (GFI Informatique) : 656 929 €
Vincent Rouaix, Président Directeur-Général de la SSII GFI Informatique avait touché une rémunération de 656 929 euros au titre de l’exercice 2009.
En 2010, sa rémunération a été composée des éléments suivants :
Rémunération fixe : 495 556 €
Rémunération variable : 158 400 €
Avantages en nature : 2 973 €
Soit un montant total dû de 656 929 euros.

5ème – Yves de Chaisemartin (Altran) : 711 080 €
Yves de Chaisemartin, Président Directeur-Général de la SSII Altran avait touché une rémunération de 568 000 euros au titre de l’exercice 2009.
En 2010, sa rémunération a été composée des éléments suivants :
Rémunération fixe : 360 000 €
Rémunération variable : 351 080 €
Soit un montant total dû de 711 080 euros.

4ème – François Enaud (Steria) : 737 152 €
François Enaud, Président Directeur-Général de la SSII Steria avait touché une rémunération de 733 528 euros au titre de l’exercice 2009.
En 2010, sa rémunération a été composée des éléments suivants :
Rémunération fixe : 400 000 €
Rémunération variable : 337 152 €
Soit un montant total dû de 737 152 euros. A noter que François Enaud a exercé en 2010 pour 195 008 € de stocks.

3ème – Bernard Charlès (Dassault Systèmes) : 2,04 millions €
Bernard Charlès, Président Directeur-Général de l’éditeur Dassault Systèmes avait touché une rémunération d’1,88 million d’euros au titre de l’exercice 2009.
En 2010, sa rémunération a été composée des éléments suivants :
Rémunération fixe : 932 000 €
Rémunération variable : 1 071 800 €
Jetons de présence : 22 200 €
Avantages en nature : 11 727 €
Soit un montant total dû de 2,04 millions d’euros.

2ème – Paul Hermelin (Capgemini) : 2,15 millions €
Paul Hermelin, Président Directeur-Général de la SSII Capgemini a touché une rémunération 2010 composée des éléments suivants :
Rémunération fixe : 1,32 millions €
Rémunération variable : 834 680 €
Soit un total de 2,15 millions d’euros.

1er – Thierry Breton (Atos Origin) : 2,41 millions €
Thierry Breton Président Directeur-Général de la SSII Atos Origin avait touché une rémunération de 2,25 millions d’euros au titre de l’exercice 2009.
En 2010, sa rémunération a été composée des éléments suivants :
Rémunération fixe :
1,2 millions €
Rémunération variable :
1,2 millions €
Avantages en nature : 7 284 €
Soit un montant total dû de 2,41 millions €.

Top 10 des Salaires des dirigeants informatiques en France

Quel dirigeant IT a été le mieux payé en 2010 ?

Source: journaldunet.com

Sintegratn: une nouvelle campagne le 25 juin 2011 à Casablanca

Mardi 21 juin 2011

Ci-après le mail de Saber Mahbouli: vous pouvez devenir Fan de sa page Facebook (Sintegra Consulting sur Facebook) afin de recevoir les invitations à temps.

Précision: cette campagne est reservée pour les BAC+5 avec une expérience de 1 à 6 ans

« Bonjour,

Tout d’abord, je tenais à remercier tout ceux qui ont assistés à notre 12 éme campagne de recrutement pour leur présence et pour la qualité de leur prestation.

Les deux Directeurs de la société UNIWARE ont été agréablement surpris par la qualité des candidats Marocains et ont sélectionnés 9 Candidats. (et 4 autres candidats sont encore sur liste d’attente)

Les 9 candidats retenus auront une proposition pour un CDI Français et une Carte de séjour et seront assistés sur toutes leurs démarches administrative et logistiques (billets d’avions, logement, démarches de cartes de séjour, banques, sécurité sociale, regroupement familiale accéléré …)

Tous les candidats retenus et sur liste d’attente seront informés de tous les détails de leur proposition par mail d’ici la fin de la semaine. (Vendredi inchalla)

Pour tout ceux qui n’ont pas passés les entretiens ou qui n’ont pas pu assister aux précédentes campagnes de recrutements, je vous informe qu’une nouvelle campagne de recrutement est prévue le 25 Juin.

Le DG et l’equipe RH d’une nouvelle SSII Française seront de passage ce weekend a CASA pour la première fois et seront heureux de vous rencontrer afin de recruter entre 5 et 10 candidats dans les technologies suivantes :

Bac + 5 : (1 à 6 ans d’expérience)

Développeurs Java\J2ee
Développeurs DotNet\C#
Consultant Sharepoint
Consultant BI (MS BI, Business Object…)
DBA SQL Server

Les entretiens et les tests techniques auront lieu le Samedi 25 Juin dans nos locaux:

Rivoli Hotel Casablanca
44 Boulevard D’Anfa, Casablanca 21000,
Tel +212 22434700 ‎
(plan d’accès en pièce jointe)

RDV Samedi 25 Juin à 11H du matin

Merci d’envoyer une version LONGUE et Détaillée de votre CV et de me confirmer votre présence dés que possible sur l’adresse suivante:

confirmation.presence@sintegratn.com

(Merci de préciser votre profil et votre niveau d’expérience dans l’objet du mail,

exp : Développeur java – 2 ans d’expérience, ou Développeur Dotnet – 3 ans d’expérience)

Vous n’avez pas besoin de convocation pour vous présenter à notre campagne, une fois que vous avez confirmer votre présence, vous pourrez vous présentez directement à l’adresse du RDV.

Je compte sur vous pour préparer comme il se doit pour cette nouvelle campagne de recrutement et pour diffuser l’information dans votre réseau d’ami. (merci de poster ce mail dans toutes les mailings liste)

Mahbouli Saber
Responsable de recrutement
Lien : Sintegra Consulting
Tel : +212 652464911 (joignable a partir de vendredi 21h)

NB : Important
· Une tenue correcte est exigée
· N’oubliez pas d’imprimer la version détaillée de votre CV

Ps: Quelques liens pour préparer votre entretien:

http://www.etnoka.fr/static/page/boulot/500questions/intro

http://www.cvconseils.com/outils_entretien.php3

Soyez les premiers a recevoir les informations concernant les campagnes de recrutements en devenant Fan de notre page facebook :

http://www.facebook.com/pages/Tunis-Tunis-Tunisia/Sintegra-Consulting/171324152924996

« 

La France crée des « commandos » de cyberdéfense

Jeudi 26 mai 2011

La France avait déjà pris des dispositions pour renforcer sa cyberdéfense après l’attaque contre Bercy. Mais la menace augmentant, le gouvernement a décidé d’une nouvelle série de mesures et les a présentées en conseil des ministres mercredi matin. Elles s’articulent autour de quatre grands axes.

Le premier objectif est de « renforcer les capacités opérationnelles d’intervention de l’État ». En l’occurrence, la mesure-phare est la création de « groupes d’intervention rapide » (GIR), sorte de commandos (civils) d’informaticiens prêts à réagir en quelques dizaines de minutes. « Il nous faut des moyens, des valises, et des gens prêts à partir en une heure sur place, pour retrouver des signatures et prendre de bonnes décisions », explique Patrick Pailloux, directeur général de l’Agence nationale de la sécurité des systèmes d’information (Anssi). « Nous avons déjà projeté des équipes sans ce dispositif, mais aujourd’hui nous avons besoin de professionnaliser ce métier », poursuit-il. Pouvant être déployés sur l’ensemble du territoire français et à l’étranger – en cas de crise majeure chez nos alliés -, ces groupes seront progressivement étoffés et compteront une trentaine de personnes à l’horizon 2013.

Hygiène informatique

L’Anssi souhaite aussi uniformiser les pratiques de sécurité informatique du gouvernement. Cela passe par une politique interministérielle de sécurité, c’est-à-dire un socle commun de règles « d’hygiène informatique » minimum. L’exemple type est la définition de la longueur et de la fréquence de renouvellement des mots de passe. Mais l’agence va aussi déployer plus largement la « carte agent ». Ce « système d’authentification forte » consiste en une carte à puce que l’utilisateur devra systématiquement présenter pour ouvrir une session sur un ordinateur, en plus de son login et de son mot de passe. Par ailleurs, l’Anssi veut déployer un intranet interministériel capable de survivre à un « dysfonctionnement grave d’Internet ».

Autre aspect important des mesures prises par le gouvernement : la recherche et la formation. L’État va créer une fondation, à laquelle sera subordonné un centre de recherche en cybersécurité. L’ensemble sera « le moins possible étatique », affirme Patrick Pailloux. « L’idée est de rassembler des personnes très différentes et d’obtenir une sorte de think tank à l’américaine, liant les aspects géopolitiques et techniques », poursuit-il. Constatant le manque de préparation des jeunes cadres du secteur, l’Anssi veut systématiquement insérer une formation de base en cybersécurité dans les diplômes informatiques supérieurs, avant peut-être d’étendre cette exigence à d’autres domaines universitaires.

Réseau d’alerte

L’Anssi préconise l’établissement d’un « partenariat avec les opérateurs d’infrastructures vitales ». L’objectif est de conseiller les acteurs privés dont l’activité est indispensable à la bonne marche du pays (énergie, alimentation, transports, etc.). L’État mettra enfin en place un réseau d’alerte, pour mieux réagir en cas d’attaque. Il sera « permanent » et servira à « l’échange d’informations techniques et opérationnelles ». Dans un contexte de crise, où la réduction des effectifs est de rigueur dans tous les ministères, l’Anssi n’est pas concernée par les restrictions : de 170 employés aujourd’hui, elle doit passer à 360 fin 2013. Avis aux ingénieurs…

Source: Guerric Poncet – lepoint.fr

Cyberdefense - France

Cyberdefense - France

Maroc Telecom double gratuitement les débits Menara ADSL – 16 mai 2011

Jeudi 19 mai 2011

Maroc Telecom – Mai 2011: J’étais surpris de voir aujourd’hui que mon débit ADSL a été doublé; 8Mo au lieu de 4Mo en download et 568Ko au lieu de 256Ko en upload, Merci Maroc Telecom :-)
Je viens de voir sur le site Menara.ma si les prix ont été mis à jour mais j’ai trouvé les anciens prix, à ce jour (18-05-2011) vous trouverez toujours les anciens prix. mais ne vous en faites pas, votre débit est ou sera doublé gratuirement. :-)

Quel est le salaire moyen des cadres -ingénieurs- de la RAM: Royal Air Maroc

Mercredi 30 mars 2011

Un ami vient de passer un entretien d’embauche chez la RAM, il est ingénieur informaticien, il souhaite avoir une idée sur les salaires des cadres au sein de la RAM.
Si vous avez des idées sur les salaires que touchent les ingénieurs de la Royal Air Maroc, merci de les poster en commentaires (ci-dessous) et ce selon le nombre d’expérience (0, 5 ans, 10 ans…).
Pour ceux qui ne le savent pas encore: la RAM est entrain de rajeunir ses équipes, il y a des campagnes de recrutements en cours pour cette année de 2011, des profils différents sont demandés tels que: informatique, finances, gestion de projets…
Le processus de recrutement consiste à passer:
1) un test psychotechnique,
2) un test rédactionnel,
3) un entretien avec les RH,
4) un entretien avec le service demandeur,
5) éventuellement, d’autres entretiens selon besoin.

Merci de nous raconter votre expérience en commentaires.

France: Fuite Internet au Ministère des affaires étrangères

Jeudi 10 mars 2011

Info ZATAZ – Nouvelle affaire pour un ministère Français. Une fuite Internet touche des documents sensibles du Ministère des affaires étrangères. Treize documents traitant de sécurité informatique et appartenant au Ministère Français des Affaires Étrangères ont été diffusés, dans la nuit de mercredi à jeudi sur un site Internet américain, par un mystérieux Victor Landre. En fait de fuite, c’est le Ministére qui en est responsable. Il suffisait de se connecter sur le site dédié aux marchés publics (marchés-publics.gouv.fr) pour avoir accès aux documents. Pas besoin de login, ni de mot de passe.

Un dossier zip comportant un nombre de données liées au « CADRAGE DU PROJET DE MISE ENOEUVRE D’UNE POLITIQUE DE SECURITE DU SYSTEME D’INFORMATION ». La plupart des documents datent de 2006, 2007. Ils concernent un appel d’offre pour sécuriser le Ministère et son informatique « Marché 10266″.

A noter que le document le plus récent date du 4 mars 2011. Certains fichiers sont édulcorés d’informations sensibles comme les identités des rédacteurs. Les noms sont marqués en noir. Sauf qu’une fois encore c’est mal connaitre l’informatique. Il aura suffit à ZATAZ.COM un tour de passe-passe simple pour faire apparaitre les informations cachées sous le marquage noir des documents.

Autre fichier instructif, le « Cahier des Clauses Techniques Particulières » qui donne une idée de la définition, pilotage et renforcement de la sécurité des systèmes d’information que souhaite le Ministère des Affaires Étrangères et Européennes.

Cette fuite, qui intervient quelques jours après l’annonce du piratage d’une centaine d’ordinateurs du Ministère de l’économie, démontre que la sécurité des données a encore du chemin à faire sur notre beau territoire. Bref, Wikileaks à la Française n’existe pas… mais à premiére vue, on en a pas besoin ! :)

Source: zataz.com